IT Sector Growth in India: বিশ্বজুড়ে অর্থনৈতিক অন... more
IT Sector Growth in India: বিশ্বজুড়ে অর্থনৈতিক অনিশ্চয়তার মুখে প্রযুক্তি সংস্থাগুলি খরচ কমাতে চাইছে। আইটি সংস্থায় খরচের একটি বড় অংশ ব্যয় হয় কর্মীদের বেতনে। ফলে সেই খরচ কমাতে নিয়োগে রাশ টানছে সংস্থাগুলি।
1/5ডিসেম্বর ২০২২-এ শেষ হওয়া ত্রৈমাসিকে মাত্র ১,৯৪০ জন(নেট) কর্মী বাড়িয়েছে করেছে দেশের সেরা ৪ আইটি সংস্থা। টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস, ইনফোসিস, HCL টেক এবং উইপ্রো সব মিলিয়ে ৩ মাসে ২ হাজারেরও কম কর্মী বাড়িয়েছে। গত ১১টি ত্রৈমাসিকে এটিই সর্বনিম্ন। ফাইল ছবি: পিটিআই (PTI)
2/5বিশ্বজুড়ে অর্থনৈতিক অনিশ্চয়তার মুখে প্রযুক্তি সংস্থাগুলি খরচ কমাতে চাইছে। আইটি সংস্থায় খরচের একটি বড় অংশ ব্যয় হয় কর্মীদের বেতনে। ফলে সেই খরচ কমাতে নিয়োগে রাশ টানছে সংস্থাগুলি। ফাইল ছবি: রয়টার্স (PTI)
3/5কমছে কর্মীও। অনেকে বেশি বেতন ভাল প্রকল্পের আশায় অন্য সংস্থায় চলে যাচ্ছেন কর্মীরা। ফলে অ্যাট্রিশন রেট আগের তুলনায় কমলেও তা স্থিতিশীল হয়নি। সেই কারণে কর্মী নিয়োগ করলেও আখেরে কর্মী সংখ্যায় সেভাবে হেরফের হচ্ছে না। (ছবিটি প্রতীকী, সৌজন্য মিন্ট) (PTI)
4/5তুলনাস্বরূপ, ২০২১-২২-এর তৃতীয় ত্রৈমাসিকে মোট ৬১,১৩৭ জন নিট কর্মীসংখ্যা বেড়েছিল এই ৪ আইটি সংস্থাতেই। অর্থাত্, সেখান থেকে প্রায় ৯৭% পতন। ফাইল ছবি: টুইটার (PTI)
5/5আসলে, সেই সময়ে করোনা পরবর্তী ডিজিটালাইজেশনের ঢেউ চলছিল। প্রচুর প্রকল্প আসছিল। সেই চাহিদা মেটাতে দ্রুত হারে কর্মী নিয়োগ করছিল সংস্থাগুলি। কিন্তু সেই ঢেউ স্তিমিত। বিভিন্ন বড় প্রকল্পে বিনিয়োগও কমেছে সেই কারণে প্রযুক্তি ক্ষেত্রে আগের মতো আর যথেচ্ছ নিয়োগ করছে না সংস্থাগুলি। ফাইল ছবি: মিন্ট (PTI)
