7th Pay Commission: বর্তমানে সপ্তম বেতন কমিশনের অধীনে বেতন পাচ্ছেন কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীরা। এর সাথে মহার্ঘ ভাতার সুবিধাও রয়েছে। সরকার প্রতি বছর তা বাড়াচ্ছে বেতন কমিশনের সুপারিশ অনুযায়ী। এরই মাঝে সরকারি কর্মচারীদের বেতন বাড়াতে শীঘ্রই নতুন ফর্মুলা নিয়ে আসতে পারে কেন্দ্রীয় সরকার। তবে এই সব কিছুর মাঝেই সরকারি কর্মীদের জন্য এক দুঃসংবাদ রয়েছে।
1/4 মিডিয়া রিপোর্ট অনুযায়ী, অর্থ মন্ত্রকের সূত্রে জানা গিয়েছে যে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য এখন আর নতুন বেতন কমিশন আসবে না। এখন কর্মচারীদের বেতন বাড়বে তাঁদের পারফরম্যান্স অনুযায়ী ইনক্রিমেন্টের ভিত্তিতে। ভবিষ্যতে এই ফর্মুলা কীভাবে কার্যকর করা হবে তা নিয়ে কাজ করছে সরকার। (ছবিটি প্রতীকী)
2/4 প্রাক্তন অর্থমন্ত্রী অরুণ জেটলি ২০১৬ সালের জুলাইয়ে ইঙ্গিত দিয়েছিলেন যে এরপর থেকে সরকারি কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি হবে তাঁদের কাজের নিরিখে। সংসদে ভাষণ দিতে গিয়ে তিনি বলেছিলেন, বেতন কমিশনের বদলে এখন কর্মীদের কথা ভাবতে হবে। এই আবহে নয়া বেতন ফর্মুলার রিপোর্ট প্রকাশ্যে এসেছে। রিপোর্ট অনুযায়ী, সপ্তম বেতন কমিশনের পরে পরবর্তী কোনও বেতন কমিশন আসবে না। (ছবিটি প্রতীকী)
3/4 ৬৮ লক্ষ কেন্দ্রীয় কর্মচারী এবং ৫২ লক্ষ পেনশনভোগীদের জন্য সরকার এমন একটি ফর্মুলা তৈরির কাজ করছে, যাতে ৫০ শতাংশ ডিএ থাকলে বেতন স্বয়ংক্রিয়ভাবে বৃদ্ধি পাবে। এই প্রক্রিয়াটিকে স্বয়ংক্রিয় বেতন সংশোধন হিসাবে নামকরণ করা হতে পারে। তবে সরকারের পক্ষ থেকে এ বিষয়ে এখনও কোনও চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়নি। (ছবিটি প্রতীকী)
4/4 যদি এমনটা ঘটে, তাহলে নিম্ন স্তরের কর্মীরা উপকৃত হতে পারেন। অরুণ জেটলি চেয়েছিলেন মধ্যম স্তরের কর্মীদের পাশাপাশি নিম্ন স্তরের কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি হোক। তবে এই বেতন হার নির্ধারণের সূত্র এখনও তৈরি হয়নি। লেভেল ম্যাট্রিক্স ১ থেকে ৫ লেভেলের একজন কেন্দ্রীয় কর্মচারীর মূল বেতন কমপক্ষে ২১ হাজার হতে পারে। তবে রিপোর্ট অনুযায়ী, এটা স্পষ্ট যে নরেন্দ্র মোদী সরকার পরবর্তী বেতন কমিশনের পক্ষে নয়। (ছবিটি প্রতীকী)